加拿大找工作注意事項
墨城
在加拿大找工作時,以下注意事項提供大家參考
1)工作仲介是不可以跟工人(受雇者)收取任何費用的
Using an Employment Agency
As a temporary foreign worker planning to, or currently working in Alberta,you may be thinking about using the services of an employment agency to find you a job. Employment agencies charge the employer a fee for recruiting a worker. This fee is negotiated between the employer and employmentagency. The employer is not allowed to recover the cost of this service from the employee. Any agency that indicates this is possible is wrong. Fees cannot be charged to potential or recruited workers to find a job.
(資料來源:http://www.cic.gc.ca/english/work/index.asp
Temporary Foreign Workers: A Guide for Employees.)(詳附件)
2)最低合法薪資
全加拿大: http://srv116.services.gc.ca/dimt-wid/sm-mw/rpt1.aspx?lang=eng
3)文件"前往加拿大：實用指南 "中有收錄以下章節跟工作相關提供參考(詳附件)
申請社會保障號碼
如何申請社會保障號碼：
編寫履歷表以便在加拿大工作
撰寫求職信
在加拿大求職
如何在加拿大求職
在加拿大求職應該到哪些地方？
和準僱主見面
加拿大的勞工保障
4)外交部提醒民眾赴國外工作前，應慎選仲介公司並先詳細瞭解實際工作性質，以免受騙上當
近來發生數起民眾在國外工作，因被要求從事與在國內約定事項不符之工作，或是雇主未依約給付薪資，造成國人財物損失或人身安全受威脅等情事。鑒於部分不肖機構利用優渥之薪酬及免費機票、食宿等條件吸引國人前往海外工作，並於國人抵達後即以申辦證件為由騙取護照控制行動自由，進而要求從事與約定工作內容不符之服務，造成民眾財物損失或人身安全受威脅等不必要之麻煩。外交部提醒國人赴國外工作或打工度假時，應先瞭解工作內容、性質和當地國相關法規（例如勞工法），以免衍生糾紛而觸犯當地法規；另籲請國人赴海外工作前應慎選仲介公司，至少備足相關生活費及返國機票費用，勿僅依賴雇主提供之工作薪資，以免發生工作糾紛未能領取薪資時陷入困境。國人在海外倘遇急難需要協助，請撥打當地國際長途電話號碼+886+800-085-095，與「外交部緊急聯絡中心」聯繫洽助。
發佈日期：2012/8/28
(資料來源:http://www.boca.gov.tw/ct.asp?xItem=5853&ctNode=697&mp=1)
5)行政院勞工委員會針對打工度假提出下面說明及提醒
青年出國打工度假-勞動法令篇
為期青年出國打工度假前對打工國家之勞動法令能有初步瞭解，以保護自己的勞動權益，勞委會特別製作本網頁，介紹與我國簽訂打工度假協議國家之勞動法令，供準備出國打工度假之青年朋友參考；並提醒出國打工度假的朋友，不要嘗試非法工作—在部分國家中，非法打工可能面臨司法審判程序、監禁及驅逐出境等，對未來申請出國簽證也可能造成影響。
「打工度假」是國際趨勢，推動「打工度假協議」之宗旨在鼓勵青年增進國際視野、增廣見聞、培養語文與獨立自主能力，也讓青年在旅遊時可藉由打工方式來補助其旅費。度假打工係以「度假」為前提，雖具「工作」性質，但與工作不盡相同，其簽證種類為「度假打工簽證」，並須投保旅行平安險或醫療保險；但打工青年可享與當地人相同的工資、工時與工作條件。
外交部為青年打工度假主管機關並建置「青年打工度假專區」供青年朋友參考。
詳附件:加拿大勞動法令
(資料來源:http://www.cla.gov.tw/cgi-bin/siteMaker/SM_theme?page=50603018)
1)工作仲介是不可以跟工人(受雇者)收取任何費用的
Using an Employment Agency
As a temporary foreign worker planning to, or currently working in Alberta,you may be thinking about using the services of an employment agency to find you a job. Employment agencies charge the employer a fee for recruiting a worker. This fee is negotiated between the employer and employmentagency. The employer is not allowed to recover the cost of this service from the employee. Any agency that indicates this is possible is wrong. Fees cannot be charged to potential or recruited workers to find a job.
(資料來源:http://www.cic.gc.ca/english/work/index.asp
Temporary Foreign Workers: A Guide for Employees.)(詳附件)
2)最低合法薪資
全加拿大: http://srv116.services.gc.ca/dimt-wid/sm-mw/rpt1.aspx?lang=eng
3)文件"前往加拿大：實用指南 "中有收錄以下章節跟工作相關提供參考(詳附件)
申請社會保障號碼
如何申請社會保障號碼：
編寫履歷表以便在加拿大工作
撰寫求職信
在加拿大求職
如何在加拿大求職
在加拿大求職應該到哪些地方？
和準僱主見面
加拿大的勞工保障
4)外交部提醒民眾赴國外工作前，應慎選仲介公司並先詳細瞭解實際工作性質，以免受騙上當
近來發生數起民眾在國外工作，因被要求從事與在國內約定事項不符之工作，或是雇主未依約給付薪資，造成國人財物損失或人身安全受威脅等情事。鑒於部分不肖機構利用優渥之薪酬及免費機票、食宿等條件吸引國人前往海外工作，並於國人抵達後即以申辦證件為由騙取護照控制行動自由，進而要求從事與約定工作內容不符之服務，造成民眾財物損失或人身安全受威脅等不必要之麻煩。外交部提醒國人赴國外工作或打工度假時，應先瞭解工作內容、性質和當地國相關法規（例如勞工法），以免衍生糾紛而觸犯當地法規；另籲請國人赴海外工作前應慎選仲介公司，至少備足相關生活費及返國機票費用，勿僅依賴雇主提供之工作薪資，以免發生工作糾紛未能領取薪資時陷入困境。國人在海外倘遇急難需要協助，請撥打當地國際長途電話號碼+886+800-085-095，與「外交部緊急聯絡中心」聯繫洽助。
發佈日期：2012/8/28
(資料來源:http://www.boca.gov.tw/ct.asp?xItem=5853&ctNode=697&mp=1)
5)行政院勞工委員會針對打工度假提出下面說明及提醒
青年出國打工度假-勞動法令篇
為期青年出國打工度假前對打工國家之勞動法令能有初步瞭解，以保護自己的勞動權益，勞委會特別製作本網頁，介紹與我國簽訂打工度假協議國家之勞動法令，供準備出國打工度假之青年朋友參考；並提醒出國打工度假的朋友，不要嘗試非法工作—在部分國家中，非法打工可能面臨司法審判程序、監禁及驅逐出境等，對未來申請出國簽證也可能造成影響。
「打工度假」是國際趨勢，推動「打工度假協議」之宗旨在鼓勵青年增進國際視野、增廣見聞、培養語文與獨立自主能力，也讓青年在旅遊時可藉由打工方式來補助其旅費。度假打工係以「度假」為前提，雖具「工作」性質，但與工作不盡相同，其簽證種類為「度假打工簽證」，並須投保旅行平安險或醫療保險；但打工青年可享與當地人相同的工資、工時與工作條件。
外交部為青年打工度假主管機關並建置「青年打工度假專區」供青年朋友參考。
詳附件:加拿大勞動法令
(資料來源:http://www.cla.gov.tw/cgi-bin/siteMaker/SM_theme?page=50603018)
哥想發光卻沒錢交電費
HI, thank you for notice us !!! its a really good information.
any way , do u have any good agent to recommened us ?
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手戴24k鈦合金手銬
我從來都不覺得找工作需要代辦的幫忙
所以我也沒有認識任何代辦!!!
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南笙淺夢墨汐
Dear 熱心小姐,
真的很謝謝妳的資訊提供, thans a lot!
Bertha
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Bertha
給糖就不鬧
我從來都不覺得找工作需要代辦的幫忙
所以我也沒有認識任何代辦!!!
謝謝回覆,我最近很努力去找工作ㄌ!!也有一些interview.所以我也認同你的看法,嘿嘿!!自己找比較有實在!!!謝謝提供寶貴的資料
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